HR Cloud, la solution

Une solution pour gérer tous les processus RH de l'embauche à la retraite. Il est notamment possible d'optimiser le recrutement de nouveaux employés pour embaucher les meilleurs talents, leur intégration, ou encore de faire des feedbacks et de gérer les demandes de congés bien plus rapidement.
Le problème
à résoudre

Bien que les stratégies RH sont très importantes, seulement une organisation sur deux les mets à jour de manière proactive

. En effet, les tâches administratives quotidiennes des RH leurs prennent beaucoup de temps et les empêchent de prendre du recul pour optimiser leur approche générale dans l’entreprise.

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Sélection des candidats

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Intégration des employés

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2012
Modifié il y a moins d'une semaine