Teammood, la solution

Le problème
à résoudre

Ils se différencient par :

Rapide

Les employés peuvent communiquer sur leur humeur en 5 secondes

Anonyme

Pas de suivi individuel mais du bien-être de l’équipe entière

Segmentation

Comparez l'humeur de groupes de personnes

Une solution adaptéeEt tellement plus
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Leur plateforme
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Sur le terrain
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2015
Modifié il y a moins de trois mois